復(fù)試工作是碩士研究生招生考試的重要組成部分，是保證生源質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，為強化復(fù)試在碩士研究生錄取過程中的地位和作用，有效的考核考生的綜合素質(zhì)和實際能力與發(fā)展?jié)摿�，加快碩士研究生招生制度改革，完善拔尖創(chuàng)新人才的培養(yǎng)選拔機制，保證錄取質(zhì)量與復(fù)試工作的順利進行，結(jié)合《教育部關(guān)于加強碩士研究生招生復(fù)試工作的指導(dǎo)意見》，特制定《中國醫(yī)科大學(xué)2006年碩士研究生招生錄取復(fù)試方案》。（簡稱“碩士復(fù)試方案”)
一、復(fù)試的指導(dǎo)思想
由于初試考試科目的調(diào)整，所以要相應(yīng)加強專業(yè)知識的復(fù)試力度，通過筆試、面試等形式，突出對專業(yè)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識、專業(yè)外語及實際應(yīng)用能力與綜合素質(zhì)的考核，并注重對發(fā)展?jié)摿�、�?chuàng)新能力的了解，堅持“公開、公正、公平、全面衡量、客觀合理、擇優(yōu)錄取、保證質(zhì)量、寧缺勿濫”的指導(dǎo)思想。
二、復(fù)試工作的原則
依據(jù)《教育部關(guān)于加強碩士研究生招生復(fù)試工作的指導(dǎo)意見》為工作原則。
三、復(fù)試的組織管理
研究生招生復(fù)試和錄取工作實行三級管理。校研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組全面領(lǐng)導(dǎo)、部署和監(jiān)督檢查；研究生院負責(zé)落實部署，制定復(fù)試方案、規(guī)則和基本要求，并組織、指導(dǎo)、綜合匯總和最后確定錄取，二、三級管理部門負責(zé)成立院系復(fù)試領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)組織、實施和監(jiān)督檢查復(fù)試工作。三級管理部門成立復(fù)試小組（按照需要可以多個，由科室主任總負責(zé))負責(zé)實施復(fù)試操作并確定復(fù)試成績結(jié)果。
校研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組將組織復(fù)試檢查小組監(jiān)督檢查全校復(fù)試工作。
復(fù)試小組應(yīng)由具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的研究生導(dǎo)師或高年資講師所組成，考生的指導(dǎo)教師原則上參加。復(fù)試組成員由復(fù)試組組長選定，成員人數(shù)至少5人，其中至少需有2名熟練掌握應(yīng)試考生相應(yīng)語種的教師參加外語聽力及口語的復(fù)試工作（視需要可適當增加人數(shù)，也可約請相應(yīng)外語教研室的教師參加)，并需另指定一名秘書（兼職三級管理負責(zé)人)負責(zé)驗證并收取考生攜帶的各種證件的復(fù)印件和在學(xué)成績單，做好復(fù)試記錄。
四、復(fù)試人數(shù)與錄取名額的配置
復(fù)試人數(shù)與錄取人數(shù)之間的比例配置根據(jù)各科室生源具體情況按“差額復(fù)試或等額替補復(fù)試”原則確定。進行差額復(fù)試的專業(yè)由差額生源導(dǎo)師確定其名下差額生源的去留；若留，則必須在原導(dǎo)師其他復(fù)試生源中放棄1人。若其他導(dǎo)師有復(fù)試不合格生源時，可由差額復(fù)試生源按初復(fù)試總成績依序替補。進行等額復(fù)試的專業(yè)，若有復(fù)試不合格考生時，則按未參加復(fù)試的合格生源的初試成績依序替補復(fù)試。復(fù)試名單由校研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)國家制定的復(fù)試分數(shù)基本要求與招生規(guī)模依招生導(dǎo)師的合格生源初試成績排序確定，并向招生學(xué)院教研（科)室下達。另外，復(fù)試合格后確定的擬錄取名單，還需待五月底全國檢查審批后方可最后確定。
五、復(fù)試項目、內(nèi)容及分數(shù)標準
（一)專業(yè)知識復(fù)試（其中專業(yè)知識筆試部分60分，面試部分40分，基本技能25分，總分125分)
1．專業(yè)知識筆試部分（60分，36分及格，由復(fù)試小組負責(zé)命題及評卷)醫(yī)學(xué)全在線
專業(yè)知識即專業(yè)課（下同)的筆試范圍原則上以招生簡章公布的二級學(xué)科為主，已設(shè)置為三級學(xué)科的教研（科)室，可以按本專業(yè)范圍復(fù)試，但必須兼顧本專業(yè)所屬二級學(xué)科的密切相關(guān)內(nèi)容，應(yīng)占專業(yè)知識筆試分數(shù)（60分)的1/3。由復(fù)試組長指定專人參照碩士研究生命題工作方案進行封閉命題，并制定標準答案與評分標準。
2．專業(yè)知識面試部分(40分,24分及格，由復(fù)試小組負責(zé)命題)
采取“口試主考制” 形式。即由一名教師依據(jù)復(fù)試小組命制的口試試題進行提問，其他教師分別獨立記名式評分。通過面試，除進一步考察考生的專業(yè)知識外，還應(yīng)考察其思維反應(yīng)能力，語言表達能力，臨場應(yīng)變能力和科學(xué)創(chuàng)新能力等。具體要求如下：
①對專業(yè)知識、專業(yè)基礎(chǔ)或所屬密切相關(guān)學(xué)科方面的知識在系統(tǒng)性、堅實性面試的基礎(chǔ)上，再應(yīng)用設(shè)計的本專業(yè)面試“材料分析題”或“實例分析”一份，以面試的形式，由考生運用所學(xué)理論知識通過獨立思考，綜合分析進行回答，以檢驗考生專業(yè)水平和理論聯(lián)系實際的能力及創(chuàng)新能力，選拔優(yōu)秀人才。
②面試時間每名考生20分鐘。回答“材料分析題”時，應(yīng)另給考生5分鐘準備時間。
③為保證面試試題的保密性，為復(fù)試考生提供均等的競爭條件，各復(fù)試小組應(yīng)創(chuàng)造條件，對復(fù)試考生必須進行“封閉式管理”，保證已復(fù)試與待復(fù)試考生在復(fù)試全程始終保持“絕對隔離狀態(tài)”。
④思維、反應(yīng)、表達、創(chuàng)新等復(fù)試內(nèi)容須借助并通過專業(yè)知識面試內(nèi)容進行考查了解。
