2016年河南省鄭州市二七區(qū)公開招聘30名基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告
根據(jù)工作需要,經區(qū)委區(qū)政府批準,二七區(qū)2016年面向社會公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員30名,公告如下:
一、招聘專業(yè)崗位、人數(shù)及具體要求
本次共招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員30名。
二、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,具有良好的政治素質;遵紀守法,愛崗敬業(yè),品行端正,具有良好的思想道德品質。
2、具備報考專業(yè)崗位所必需的基礎理論和專業(yè)知識,符合相應的學歷、專業(yè)以及其它要求,但具有麻醉、超聲、放射、藥劑等專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(含助理執(zhí)業(yè))者不受所學專業(yè)限制。
3、具有與報考專業(yè)崗位相應的專業(yè)技術任職資格證書或執(zhí)業(yè)資格證書(含助理執(zhí)業(yè))。
4、具有正常履職所需的身體條件。
5、年齡35歲以下(1981年1月1日以后出生)。
6、有下列情形之一的人員不得報考:
(1)正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
(3)5年內曾在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
(4)現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生;
(5)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息 醫(yī)學全在線zxtf.net.cn
在二七門戶網(http://www.erqi.gov.cn/)發(fā)布招聘信息,公布招聘專業(yè)崗位及資格條件。
(二)報名
本次招聘考試,采取本人現(xiàn)場報名方式進行。報考人員只能選擇一個專業(yè)崗位進行報名。
1、報名時間:2016年10月26日——10月28日。
上午:8:30—11:30
下午:14:00—17:00
2、報名地點:二七區(qū)行政服務中心11樓區(qū)衛(wèi)計委人事科(鄭州市贛江路和行云路交叉口向東50米路北)。
3、報名所需材料:報名時需提交本人二代身份證(或有效期內的臨時身份證)、畢業(yè)證、相關資格證件等原件和復印件1份;留學回國人員需提交本人有效身份證、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書、相關資格證件等原件和復印件1份。近期免冠1寸同底版彩色照片3張以及《二七區(qū)2016年公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名登記表》2份(表格可在二七門戶網自行下載打印)。
(三)資格審查 醫(yī)學全在線zxtf.net.cn
根據(jù)招聘崗位要求,對報考人員所提供的材料進行審查,審查不合格的不予報名。同一崗位擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例應不低于1:3,低于1:3的,核減該崗位的招聘人數(shù),直至取消該崗位的招聘計劃。核減或取消的招聘名額,可根據(jù)其他專業(yè)崗位報名情況進行調劑。
資格審查后,參加考試人員名單在二七門戶網公布,考試具體時間、地點另行通知。
(四)考試
考試采取結構化面試和專業(yè)技能測試相結合的方式進行,滿分為100分。結構化面試占考試成績的50%;專業(yè)技能測試占考試成績的50%。考試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位考試人員的考試成績應達到其所在面試室參加考試人員平均分,若低于平均分值不得進入下一個環(huán)節(jié)。
考試成績在二七門戶網公布。
(五)體檢、考察
1、根據(jù)考試成績從高分到低分的順序,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員名單在二七門戶網公布。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由考生自理。
2、根據(jù)考試成績和體檢情況醫(yī)學全在線zxtf.net.cn,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對象?疾鞂ο竺麊卧诙唛T戶網公布,考察具體時間另行通知。考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是思想政治素質、道德品行、工作態(tài)度、工作實績、與工作崗位相關的素能及有無違法犯罪情況等。
3、因體檢、考察出現(xiàn)個人自動放棄或不合格造成的崗位空缺,從同一招聘崗位參加考試的人員中,依據(jù)考試成績從高分到低分的順序依次進行遞補。
(六)錄取聘用
1、區(qū)招聘工作領導小組根據(jù)考試成績及體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在二七門戶網公示7個工作日。公示無異議的人員,按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理相關手續(xù)。
2、聘用人員試用期為一年,試用期自報到之日起開始計算,試用期間其工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行,最低服務期為3年(含試用期)。試用期滿后由區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會進行綜合考核,考核合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。
3、聘用人員要服從分配,不服從區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會分配以及不按要求到崗工作的視為自動放棄。
四、其它事項
(一)凡是參加、參與此次招聘工作的人員,必須遵守紀律,堅持原則,嚴禁在招聘過程中徇私舞弊。對違反上述紀律的工作人員,一經查實,嚴肅處理;對違反上述紀律的應試人員,一經查實,取消聘用資格。
資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其聘用資格。
(二)記入誠信檔案的情況:1.報名及資格審查時提供虛假信息的;2.考試過程中有作弊行為的;3.違背考試紀律要求的;4.考核合格后無故自愿放棄的。
(三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班;招聘崗位專業(yè)參照《2016年國家公務員考試專業(yè)分類目錄》設置。
(四)區(qū)紀委(監(jiān)察局)依照有關規(guī)定對招聘工作實施監(jiān)督檢查。
(五)未盡事宜按照國家、省、市有關政策規(guī)定執(zhí)行。
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