福建省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓過程考核內容
培訓過程考核
（1)日�？己耍号嘤枌ο髴獙⒚刻焱瓿傻呐嘤杻热萑鐚嵉怯�。培訓指導教師負責對培訓對象日常的臨床工作量、收治病種及例數、技能操作、病歷書寫、醫(yī)德醫(yī)風、勞動紀律等方面進行考核，并記錄考核結果。培訓基地應加強對培訓對象在培期間的管理。對違規(guī)違紀者，本著實事求是的原則，給予慎重而恰當的處理，結論要與本人見面，處理結果通知培訓對象選送單位，并報省畢教辦或省中醫(yī)規(guī)培中心備案。
（2)出科考核：完成規(guī)定的三級學科輪轉培訓，出科前由培訓專業(yè)輪轉科室對培訓對象進行日常綜合測評和出科考核，并將考核結果送交培訓醫(yī)院主管部門備案 醫(yī),學.全.在.線搜集,整理。
（3)師承考核（中醫(yī)學類及中西醫(yī)結合類)
師承導師負責對培訓對象跟師臨床考勤、跟師筆記、典型醫(yī)案總結和指導老師臨床經驗總結論文等進行考核 醫(yī),學.全.在.線搜集,整理。師承考核由培訓基地負責組織實施，省級中醫(yī)藥管理部門委托省中醫(yī)規(guī)培中心負責對考核結果進行復核。
（4)年度考核
年度考核由培訓基地組織實施，應當在培訓對象完成每一年度培訓后進行，年度考核合格者，視同完成當年規(guī)定的繼續(xù)醫(yī)學教育學分。
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