吉林市衛(wèi)生局關(guān)于開展2014年全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作的通知 吉市衛(wèi)辦發(fā)〔2013〕189號(hào)
各縣（市)區(qū)衛(wèi)生局，各相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位：
為貫徹落實(shí)國(guó)家發(fā)改委等六部委聯(lián)合印發(fā)的《以全科醫(yī)生為重點(diǎn)的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》，結(jié)合我市基層衛(wèi)生服務(wù)工作實(shí)際，市衛(wèi)生局決定繼續(xù)開展2014年全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)目標(biāo)
通過對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的臨床執(zhí)業(yè)（助理)醫(yī)師進(jìn)行全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作，使基層衛(wèi)生技術(shù)人員掌握全科醫(yī)學(xué)的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能，提升基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)能力，切實(shí)加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)，為基層培養(yǎng)合格的全科醫(yī)生。
到2015年，使我地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格的醫(yī)生逐步成為全科醫(yī)生。
二、培訓(xùn)對(duì)象
全市各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在崗醫(yī)生，尚未取得全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)合格證書的臨床執(zhí)業(yè)（助理)醫(yī)師，年齡45歲以下，身體健康，工作五年及以上高年資骨干醫(yī)師。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
培訓(xùn)分為全科醫(yī)學(xué)理論培訓(xùn)、臨床實(shí)踐技能培訓(xùn)和社區(qū)實(shí)踐技能培訓(xùn)三個(gè)部分。
脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)培訓(xùn)12個(gè)月。理論培訓(xùn)采取送教下鄉(xiāng)、集中輔導(dǎo)的形式進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)2—3個(gè)月；臨床實(shí)踐技能培訓(xùn)全脫產(chǎn)8—9個(gè)月，其中內(nèi)科不少于3個(gè)月，著重進(jìn)行心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科的學(xué)習(xí)；外科不少于1個(gè)月，著重進(jìn)行普通外科的學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)全在線zxtf.net.cn；婦產(chǎn)科不少于0.5個(gè)月；兒科不少于0.5個(gè)月；傳染科不少于0.5個(gè)月；急診科不少于1個(gè)月（培訓(xùn)時(shí)間為節(jié)假日及業(yè)余時(shí)間)，其余3—4個(gè)月，學(xué)員可以自行選擇�？七M(jìn)行學(xué)習(xí)；社區(qū)實(shí)踐技能培訓(xùn)采取1—2個(gè)月半脫產(chǎn)培訓(xùn)。
四、培訓(xùn)大綱及教材
（一)培訓(xùn)大綱
按照衛(wèi)生部2010年頒發(fā)的《基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)大綱（試行)》（附件1)和2013年衛(wèi)生部頒發(fā)的《基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)實(shí)踐技能考核大綱》（附件2)執(zhí)行。
（二)培訓(xùn)教材
由人民衛(wèi)生出版社出版的衛(wèi)生部全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)規(guī)劃教材系列：
1.《全科醫(yī)生手冊(cè)》
2.《全科醫(yī)學(xué)理論與實(shí)務(wù)》
3.《全科醫(yī)生基層實(shí)踐》
4.《全科醫(yī)生臨床能力培養(yǎng)》
5.《全科醫(yī)生練習(xí)題集》
五、培訓(xùn)考試考核
按照《吉林省全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)實(shí)施辦法》開展培訓(xùn)工作�？己藘�(nèi)容分為出科考核和結(jié)業(yè)考核兩部分。出科考核由培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)組織；結(jié)業(yè)考核在培訓(xùn)結(jié)束后，參加由省衛(wèi)生廳統(tǒng)一組織的理論考試和市衛(wèi)生局組織的臨床實(shí)踐技能、社區(qū)實(shí)踐技能考試，全部考試合格者由省衛(wèi)生廳統(tǒng)一頒發(fā)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)合格證書。
學(xué)員修滿全部課程，并考試考核合格，授予2014年市級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分25分。
六、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)
培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)市衛(wèi)生局另行通知。
七、培訓(xùn)模式
外縣（市)培訓(xùn)人數(shù)超過30人的，由當(dāng)?shù)匦l(wèi)生局負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)醫(yī)學(xué)全在線zxtf.net.cn，仍由吉林衛(wèi)校采取送教下鄉(xiāng)的模式進(jìn)行全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。不足30人的，同各區(qū)培訓(xùn)人員集中在吉林衛(wèi)校進(jìn)行培訓(xùn)。
八、相關(guān)要求
（一)各縣（市)區(qū)衛(wèi)生局組織轄區(qū)內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行報(bào)名，要在保證單位正常醫(yī)療工作的前提下，選派人員參加培訓(xùn)。
（二)根據(jù)省衛(wèi)生廳要求，目前尚未經(jīng)過全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)和未取得全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)合格證書的在崗人員，參加2014年全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)（包括曾參加以往培訓(xùn)，但考試未通過人員)。
（三)各縣（市)區(qū)衛(wèi)生局要把所屬社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)硬性任務(wù)完成，保證培訓(xùn)人員學(xué)習(xí)時(shí)間，妥善解決工學(xué)矛盾。同時(shí)要實(shí)行培訓(xùn)基地和被培訓(xùn)人員所在單位雙向考勤制度，督促學(xué)員按時(shí)參加培訓(xùn)，并將考勤結(jié)果與學(xué)員的工作業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)金發(fā)放、年末評(píng)優(yōu)和職稱晉升聯(lián)系起來，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
參加培訓(xùn)人員要認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)的必要性和重要性，積極主動(dòng)參加培訓(xùn)，保證學(xué)習(xí)時(shí)間和培訓(xùn)質(zhì)量。
各培訓(xùn)基地要認(rèn)真管理，嚴(yán)格考勤，每一段培訓(xùn)結(jié)束要將考勤結(jié)果上報(bào)市衛(wèi)生局科教處。市衛(wèi)生局科教處組織專家定期到培訓(xùn)基地進(jìn)行檢查和評(píng)估，并將結(jié)果反饋至各縣市區(qū)衛(wèi)生局。
（四)參加培訓(xùn)人員報(bào)名由各縣（市)區(qū)衛(wèi)生局初審匯總后統(tǒng)一報(bào)市衛(wèi)生局科教處。需交材料如下：
1.身份證原件及復(fù)印件（1份)；執(zhí)業(yè)醫(yī)師（助理)證書原件及復(fù)印件（1份)。
2.基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)人員推薦表（附件1)一式三份。
3.各縣市區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)人員匯總表（附件2)電子版一份。
報(bào)名時(shí)間截止日期：2013年12月2日。
附件：1.基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)大綱（試行).doc
2.基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)實(shí)踐技能考核大綱.doc
3.吉林市2014年基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)推薦表.doc
4.吉林市2014年基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)報(bào)名匯總表.xls
吉林市衛(wèi)生局
2013年11月12日
更多住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考試內(nèi)容推薦：
