關于開展2011年度湖北省職稱評審工作的通知鄂職改辦[2011]8號
各市州、省直管市、神農架林區(qū)人社局(職改辦)，省直各部門，各大型企事業(yè)單位：
為認真做好2011年度職稱評審工作，現就有關事項通知如下：
一、指導思想和基本原則
2011年度職稱評審工作要深入貫徹落實全國、全省人才工作會議精神，按照“改革、創(chuàng)新、規(guī)范、服務”的要求，拓展職稱評價領域，加大人才評價力度，積極創(chuàng)新人才評價機制，加強職稱誠信建設。堅持條件、突出業(yè)績、科學評價、醫(yī).學全在線提供zxtf.net.cn服務人才，努力提高職稱工作服務水平，促進我省人才隊伍建設和經濟社會發(fā)展。
二、評審范圍和對象
具備相應申報資格條件的下列專業(yè)技術人員：
�。ㄒ�)我省企事業(yè)單位、非國有單位2010年度或2011年度在崗的人員；
�。ǘ�)公務員和參照公務員管理單位中，從事會計、審計、統(tǒng)計、檔案專業(yè)技術工作的人員；
上述人員中，公務員、參公人員評審通過取得的資格，只作為本人專業(yè)技術水平、業(yè)務能力的標志。不與工資福利社保等待遇掛鉤。
三、申報職數控制和水平測試工作
�。ㄒ�)今年全省事業(yè)單位仍實行申報總量控制。事業(yè)單位申報控制數原則上不得突破崗位空缺數，按年度計算不得突破2009年申報數，醫(yī)學全在線zxtf.net.cn不得突破本單位最高崗位級別限制。對現有專業(yè)技術職務人數已超過崗位設置數20%的，原則上不得申報本級別的職稱評審，特殊情況需申報的，經省職改辦審批，按“退一進一”的辦法處理。對引進高層次和急需人才、業(yè)績突出的優(yōu)秀人才，經省職改辦批準可允許申報。申報中級職稱的職數控制，由各地、各單位參照此原則執(zhí)行。
�。ǘ�)水平能力測試工作繼續(xù)按照《關于調整全省水平能力測試的通知》（鄂職改辦[2008]29號)文件執(zhí)行。各專業(yè)申報高、中級職稱的水平測試由相應評委會辦公室負責具體組織。水平能力測試要重點考察申報人員的專業(yè)水平和專業(yè)能力，測試根據專業(yè)特點一般采用面試或筆試形式，同時鼓勵和倡導各評委會探索新的方式。對高校教師、中專教師申報高級職稱，不要求組織統(tǒng)一測試，各�？蓪⒃u教評學的情況作為水平能力測試的依據，原則上評教評學排名在后10%的教師不得申報評審。
申報高級職稱水平能力測試的組織方案和測試結果要報省職改辦審批。
四、評委會的管理和評委庫建設
按照《關于加強湖北省高中級專業(yè)技術職務任職資格評審委員會建設的若干意見》（鄂職改辦[2006]2號)文件規(guī)定，評委會實行統(tǒng)一管理與分級管理相結合。醫(yī)學全在線zxtf.net.cn全省實行統(tǒng)一領導、統(tǒng)一政策、統(tǒng)一要求。高、中級評委會在省、市(州)職改領導小組統(tǒng)一領導下開展工作。高級評委會和省直中級評委會及辦公室由省職改領導小組批準組建；市州中級評委會由市州職改領導小組批準組建，報省職改辦備案，評審范圍由省職改辦確定。省、市職改辦按照規(guī)定范圍分別建立高、中級評委會總庫。各評委會辦公室按照省、市職改辦統(tǒng)一要求設立并管理各專業(yè)評委庫。
按照高評委會評委專家?guī)旖ㄔO的要求，今年省職改辦在新的職稱管理軟件中建立各專業(yè)高評委會專家?guī)�。各高評委會辦公室要更新專家?guī)烊诉x，醫(yī)學.全在線zxtf.net.cn評委專家?guī)煲?guī)模必須達到年度評委會人數的三倍以上，年度評委會只能由入庫評委組建。入庫專家實行動態(tài)管理，注重選拔中青年專家，退休專家原則上不再入庫。評委會辦公室要對評委在評審期間的表現進行考核，考核結果作為續(xù)聘依據。各地、各單位也要按此要求做好中級評委會的管理和建庫工作。
五、申報途徑和材料
�。ㄒ�)申報途徑：
1、國有企事業(yè)單位有正式人事關系的人員，通過本單位人事機構推薦申報；
2、非公有制單位人員、國有企事業(yè)單位臨時聘用人員或社會流動人員，必須由用人單位推薦，經由有人事檔案管理資質的人才交流機構申報；
�。ǘ�)報送各專業(yè)高評會辦公室的材料：
A、統(tǒng)一要求報送的材料
為提高申報的規(guī)范化，制作“高級專業(yè)技術職務任職資格評審材料裝訂范本”（見附件4)作為參考。需報送的證明材料和業(yè)績材料分別進行裝訂和裝袋。主要包括：
1、經單位核實、使用《湖北省職稱工作信息系統(tǒng)》單位版錄入、打印的《任職資格申報人員花名冊》一式2份及電子文本。
2、納入崗位設置管理的事業(yè)單位人員申報高級專業(yè)技術職務的，須持有省職改辦統(tǒng)一下發(fā)的“評審單”。
3、個人和用人單位分別簽字、蓋章的《個人申報專業(yè)技術任職資格誠信承諾書》（見附件2)和公示證明（見附件3)一式2份，1份進評審材料，醫(yī).學全在線提供zxtf.net.cn1份由用人單位留存。沒有提交承諾書和公示證明的一律不接收材料。
4、《湖北省專業(yè)技術職務任職資格評審表》一式2份，《評審表》第１頁“相片”欄內粘貼本人近期免冠１寸照片，詳細填寫表格內容，不可復印。
5、經單位核實、使用《湖北省職稱工作信息系統(tǒng)》錄入、打印的《任職資格申報人員評審一覽表》（份數按各專業(yè)通知要求)及電子文本。
6、現任專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書、學歷證書復印件各1份，原件由市州職改辦或省直主管部門審核，并在復印件上加蓋公章、審核人簽字。
7、外語、計算機、水平測試考試合格證、醫(yī)學全在線搜集整,理zxtf.net.cn成績通知書復印件，原件由市州職改辦或省直主管部門審核，并在復印件上加蓋公章、審核人簽字。免試審批表須提供原件。
8、2009、2010年《專業(yè)技術職務年度考核登記表》各1份，提供《年度考核表》復印件的需經單位人事部門簽字蓋章。非國有單位未進行年度考核的，由所在單位提供書面說明。
9、任現職以來獲獎證書、專利證書、成果鑒定證書及經濟、社會效益等主要業(yè)績材料原件、復印件各1份。
10、任現職以來正式發(fā)表、出版的代表性論文、著作原件和檢索頁，以及其它代表申報人學術、技術水平的材料原件等。
11、個人業(yè)務總結一份。
B、下列有關人員另須提交的材料：
1、從機關到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術工作的人員，提交證明其原公務員身份和到企事業(yè)單位工作的任職通知復印件，單位加蓋公章、證明人簽字。
2、非公有制單位的人員，提交證明本單位性質的有效文（證)件和確認本人為該單位員工的有效證明原件。
3、從國外引進的高層次人才，提交用人單位引進、調入文件復印件，單位加蓋公章、證明人簽字。
4、申報高校教師、中學教師高級職務的人員提交近1學期教案,申報高級實驗師的人員提交2份實驗教案（復印件須加蓋學校教務部門公章)。
C、對申報材料有特殊要求的專業(yè)，按其申報通知的要求進行申報。
申報人所有業(yè)績材料經展示后須加蓋單位公章（證書、證件等在復印件上加章)。
�。ㄈ�)申報高級任職資格時，醫(yī)學全在線搜集整理zxtf.net.cn如有破格、轉評、外語計算機免試、委托評審等情況的，按照《進一步明確我省有關職稱政策的通知》（鄂職改辦[2011]12號)規(guī)定的程序，報省職改辦或市州職改辦（省直部門)審批。
