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九、各地、各部門(mén)要認(rèn)真做好大中專(zhuān)畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定職工作。事業(yè)單位大中專(zhuān)畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定職需在單位崗位空額內(nèi)開(kāi)展，根據(jù)擬聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的職責(zé)要求，對(duì)其政治表現(xiàn)和從事該崗位專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的能力、水平、工作業(yè)績(jī)等，進(jìn)行全面的考核，見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)并考核合格，可按規(guī)定聘任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。未實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一考試的系列（專(zhuān)業(yè))在按規(guī)定定職同時(shí)可授予相應(yīng)任職資格，已實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一考試的系列（專(zhuān)業(yè))可按規(guī)定定職，但不可授予相應(yīng)任職資格，其任職資格須按規(guī)定參加國(guó)家統(tǒng)一考試取得。
十、各地、各部門(mén)應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況，完善政策措施，積極支持和鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育（含新理論、新知識(shí)、新技術(shù)、新方法等專(zhuān)業(yè)科目和公需科目)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況應(yīng)當(dāng)作為聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者申報(bào)評(píng)定上一級(jí)資格的重要條件（有關(guān)繼續(xù)教育具體實(shí)施方案另行印發(fā))。
十一、各地、各部門(mén)要認(rèn)真落實(shí)國(guó)家和省委省政府關(guān)于職稱(chēng)評(píng)定工作相關(guān)政策要求。一是按照《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃（2015-2020年)的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2015〕43號(hào))精神，落實(shí)向鄉(xiāng)村教師傾斜政策。要實(shí)現(xiàn)縣域內(nèi)城鄉(xiāng)學(xué)校教師崗位結(jié)構(gòu)比例總體平衡，切實(shí)向鄉(xiāng)村教師傾斜；鄉(xiāng)村教師評(píng)聘職稱(chēng)時(shí)要堅(jiān)持育人為本、德育為先，注重師德素養(yǎng)、教育教學(xué)工作業(yè)績(jī)、教育教學(xué)方法、教育教學(xué)一線(xiàn)實(shí)踐經(jīng)歷，對(duì)發(fā)表論文不再作具體要求；城市中小學(xué)教師晉升高級(jí)職稱(chēng)，應(yīng)有在鄉(xiāng)村學(xué)�；虮∪鯇W(xué)校任教一年以上的經(jīng)歷。各地、省直有關(guān)部門(mén)可根據(jù)上述要求因地制宜地制定具體辦法，切實(shí)抓好職稱(chēng)評(píng)聘向鄉(xiāng)村學(xué)校傾斜的貫徹落實(shí)工作。二是落實(shí)促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策。按照《黑龍江省人民政府關(guān)于促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見(jiàn)》（黑政發(fā)〔2015〕16號(hào))精神，各級(jí)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要切實(shí)將創(chuàng)業(yè)大學(xué)生的職稱(chēng)評(píng)定納入服務(wù)范圍，為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供科學(xué)、客觀(guān)和高效的評(píng)價(jià)服務(wù)，助力大學(xué)生職業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展醫(yī)學(xué)全在線(xiàn)zxtf.net.cn。三是落實(shí)對(duì)煤炭城市職稱(chēng)評(píng)定傾斜政策，按照《黑龍江省人民政府關(guān)于印發(fā)黑龍江省煤炭城市轉(zhuǎn)型發(fā)展規(guī)劃（2014-2020年)的通知》（黑政發(fā)〔2014〕43號(hào))精神，適當(dāng)放寬雞西、雙鴨山、七臺(tái)河、鶴崗四個(gè)煤炭城市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及在上述城市工作的省直單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審條件。今年，上述專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)中高級(jí)職稱(chēng)時(shí)，職稱(chēng)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試單獨(dú)設(shè)定合格標(biāo)準(zhǔn)（文件另行印發(fā))，論文和著作可在原有評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的基礎(chǔ)上分別降低1篇和1萬(wàn)字要求，對(duì)獲得職稱(chēng)人員要按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)兌現(xiàn)職稱(chēng)待遇。
十二、承接高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審、核準(zhǔn)權(quán)的市（地)、省直管縣（市)和省直有關(guān)部門(mén)要嚴(yán)格按照省人社廳印發(fā)的下放職稱(chēng)評(píng)審、核準(zhǔn)權(quán)限通知要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密部署，各司其職、密切配合，規(guī)范流程、整章建制，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)評(píng)價(jià)，明確責(zé)任、強(qiáng)化監(jiān)管，認(rèn)真做好已下放管理系列（專(zhuān)業(yè))的高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審和核準(zhǔn)工作，保證下放管理系列（專(zhuān)業(yè))高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審和核準(zhǔn)工作的公平、公正、規(guī)范、有序開(kāi)展。
十三、各級(jí)人社部門(mén)要認(rèn)真履職盡責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)，充分發(fā)揮職稱(chēng)綜合管理部門(mén)監(jiān)管作用，采取多種途徑強(qiáng)化對(duì)評(píng)審委員會(huì)和各類(lèi)職稱(chēng)考試工作的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。要探索實(shí)行評(píng)審監(jiān)督員制度，建立健全評(píng)審監(jiān)督員隊(duì)伍，科學(xué)、有效監(jiān)督評(píng)審工作開(kāi)展，并認(rèn)真做好評(píng)審結(jié)果核準(zhǔn)工作；要加強(qiáng)對(duì)職稱(chēng)考試工作的監(jiān)管，對(duì)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等職稱(chēng)考試成績(jī)實(shí)行備案制管理；對(duì)工作中遇到的重大問(wèn)題要及時(shí)向本級(jí)政府和省人社廳報(bào)告。各級(jí)人事考試中心等考務(wù)機(jī)構(gòu)要嚴(yán)肅考試紀(jì)律，規(guī)范考試程序，嚴(yán)格證書(shū)發(fā)放，確保職稱(chēng)考試工作有序開(kāi)展。
十四、按照省政府關(guān)于在下放權(quán)限后要加強(qiáng)監(jiān)管、放管結(jié)合的要求，省人力資源和社會(huì)保障廳將采取業(yè)務(wù)培訓(xùn)、巡視、抽查和調(diào)檔復(fù)核等各種措施，對(duì)承接高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審、核準(zhǔn)權(quán)的市（地)、省直管縣（市)和省直有關(guān)部門(mén)工作情況，特別是評(píng)審醫(yī)學(xué).全在.線(xiàn)zxtf.net.cn、核準(zhǔn)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)管，對(duì)群眾舉報(bào)的問(wèn)題和線(xiàn)索，一經(jīng)查實(shí)，依法依規(guī)嚴(yán)肅處理，并予以通報(bào)。
十五、從今年開(kāi)始，在高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審中正式啟用《黑龍江省事業(yè)單位管理平臺(tái)》（個(gè)人用戶(hù)版本IP地址：/zhicheng/2015/20150916131613_1137329.shtml，部門(mén)用戶(hù)版本的IP地址：/zhicheng/2015/20150916133725_1137332.shtml)，申報(bào)人員、基層單位、主管部門(mén)和評(píng)審委員會(huì)需通過(guò)平臺(tái)錄入、審核、上報(bào)和接收參評(píng)人員信息，平臺(tái)使用技術(shù)問(wèn)題咨詢(xún)電話(huà)：0451-58976520。
附件：全省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審時(shí)間表
黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳
2015年9月14日
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