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（二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
報名結(jié)束后，請各位考生關(guān)注鶴崗市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.hl.lss.gov.cn/hghrss)和鶴崗市人民醫(yī)院網(wǎng)站，屆時將通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時間和地點，請按準(zhǔn)考證上的時間、地點和要求參加考試。
(三)考試
采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，先筆試后面試。
1、筆試。包括公共科目和專業(yè)科目兩部分，滿分為100分,其中公共科目占筆試成績的30％。筆試成績低于40分的取消面試資格。 醫(yī)學(xué)全在線zxtf.net.cn
公共科目考試內(nèi)容包括馬克思主義基本理論、中國特色社會主義理論體系、法律、職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范等；專業(yè)科目考試內(nèi)容為臨床專業(yè)基礎(chǔ)知識。
2、面試。根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績從高到低，按進入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3：1的比例確定進入面試人選。若成績出現(xiàn)并列，在與擬聘人數(shù)之比不高于5：1的情況下，相應(yīng)增加進入面試人選，否則，以專業(yè)科目成績高者優(yōu)先，前5名進入面試。若進入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)之比未達到3：1的崗位，則全部確定為進入面試人選。進入面試人員名單在鶴崗市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示3個工作日。
面試主要采取現(xiàn)場答辯、情景模擬、實踐操作等方式，測評應(yīng)試者的崗位專業(yè)知識及實際運用能力。滿分為100分，低于60分者不予聘用。
考試總成績以百分計，其中筆試成績占60％，面試成績占40％。計算考生考試總成績時，要按照所占比例先折合后再進行匯總，保留小數(shù)點后兩位。
（四)考核與體檢
根據(jù)考試成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定考核入闈人員。若考生考試總成績出現(xiàn)并列，則分別以筆試成績、專業(yè)科目成績高者優(yōu)先。
通過采取調(diào)閱檔案、走訪學(xué)校、街道、派出所等方式，對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進行考核，并對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)查。考核不合格者，不予聘用。
考核合格人員確定為體檢入闈人員。體檢參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格者，不予聘用。
（五)公示與聘用
根據(jù)考試成績、考核和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員名單在鶴崗市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7個工作日，公示期滿無異議的，簽訂聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、相關(guān)待遇
鶴崗市人民醫(yī)院是市財政差額撥款事業(yè)單位。新聘用人員實行試用期制度，試用期為6個月(應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為1年)，試用期滿合格的，予以正式聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，享受統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
鶴崗市人力資源和社會保障局
2016年8月8日
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