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3.考試�？荚嚪譃楣P試和面試，均為100分制，按比例形成最后綜合成績(jī)。筆試、面試在鄭州大學(xué)指導(dǎo)下，由河南�。ㄠ嵵荽髮W(xué))醫(yī)藥科學(xué)研究院具體實(shí)施。筆試主要內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)；根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘崗位人數(shù)從高分到低分1﹕3比例確定面試人選，面試（或試講或?qū)嶋H操作)主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)水平、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力及敬業(yè)精神等。博士畢業(yè)生不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試。面試實(shí)施全程錄音錄像，整場(chǎng)面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。并于面試結(jié)束當(dāng)天在醫(yī)藥院網(wǎng)站公布成績(jī)及排名zxtf.net.cn。
筆試時(shí)，招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)，變動(dòng)情況將在醫(yī)藥院網(wǎng)站公布。面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場(chǎng)，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人（含)以上到場(chǎng)，面試?yán)^續(xù)進(jìn)行。未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。招聘博士的崗位，不受以上比例的限制。
筆試、面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求，醫(yī)藥院辦公室將以電話或電子郵箱方式通知本人。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50％﹢面試成績(jī)×50％。博士畢業(yè)生面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者，將不予聘用。
4.體檢。根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。體檢不合格者，按報(bào)考同一招聘崗位人員的綜合成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)河南省衛(wèi)生系統(tǒng)招聘信息。
5.考察。體檢合格人員，由鄭州大學(xué)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進(jìn)行考察，對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察有違紀(jì)違規(guī)記錄或正在接受審查以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，取消其應(yīng)聘資格。考察不合格不再遞補(bǔ)。
6.公示。考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、鄭州大學(xué)、河南�。ㄠ嵵荽髮W(xué))醫(yī)藥科學(xué)研究院網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的人員，按《河南省人力資源和社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。
未盡事宜，由河南�。ㄠ嵵荽髮W(xué))醫(yī)藥科學(xué)研究院辦公室 負(fù)責(zé)解釋zxtf.net.cn。
河南�。ㄠ嵵荽髮W(xué))醫(yī)藥科學(xué)研究院地址：鄭州市大學(xué)路40號(hào)
醫(yī)藥院辦公室咨詢電話：0371—66963817。 聯(lián)系人：周老師
醫(yī)藥院報(bào)名信箱：hnsyyy@126.com河南省衛(wèi)生系統(tǒng)招聘信息
監(jiān)督電話：醫(yī)藥科學(xué)研究院紀(jì)檢監(jiān)察室0371-66658239
省人社廳事業(yè)單位人事管理處 0371—69690289
附件：河南�。ㄠ嵵荽髮W(xué))醫(yī)藥科學(xué)研究院2015年招聘人員一覽表
河南省醫(yī)藥科學(xué)研究院
2015年11月9日
2015年全國各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
