(3)應(yīng)聘人員憑報(bào)名時(shí)的收費(fèi)憑證和本人身份證于2015年5月15日上午8:30至11:30到連云區(qū)公共人力資源市場(chǎng)(連云區(qū)中山西路3-2號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(4)筆試時(shí)間:2015年5月16日
筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證
(5)筆試成績(jī)將以百分制的形式在連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。
2.資格復(fù)審
(1)筆試結(jié)束后,在筆試合格者中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按1:3的比例確定資格復(fù)審人選2015連云港醫(yī)生招聘網(wǎng)。
(2)通過(guò)資格復(fù)審人員名單在連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站公布。復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
復(fù)審合格人員領(lǐng)取面試通知書(shū),并繳納面試費(fèi)100元。
3.面試
采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試成績(jī)?yōu)榘俜种,招聘人?shù)與面試人數(shù)達(dá)到1:3的,合格線為50分;不足1:3的,合格線為60分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,當(dāng)場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知醫(yī),學(xué)全,在線.搜集.整理zxtf.net.cn。
4.總成績(jī)計(jì)算方法
采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
考生成績(jī)按四舍五入法保留二位小數(shù),總成績(jī)?nèi)舫霈F(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排序。
5.成績(jī)公布
筆試成績(jī)、參加面試人員名單、總成績(jī)及排名,分別在筆試、資格復(fù)審、面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在連云區(qū)人社局門戶網(wǎng)站上公布,考生可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢2015連云港醫(yī)生招聘網(wǎng)。
五、體檢
考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。相關(guān)人員信息將在連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。體檢由區(qū)人社局、衛(wèi)生局組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。
六、考察和公示
對(duì)體檢合格人員由招聘單位會(huì)同主管部門組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站醫(yī)學(xué)全在,線zxtf.net.cn上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
因體檢、考察和公示不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn),報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核。如遞補(bǔ),在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、聘用
1.公示無(wú)異議后,對(duì)連云區(qū)衛(wèi)生局社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的醫(yī)師、檢驗(yàn)醫(yī)師、藥師3個(gè)崗位的人員,按每個(gè)崗位總成績(jī)從高分到低分依次選崗。(《選崗表》詳見(jiàn)附件2)
2.聘用人員經(jīng)備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期,初次就業(yè)的工作人員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的試用期,試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)?己瞬缓细裾,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)2015連云港醫(yī)生招聘網(wǎng)。
八、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。
(二)聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,原則上不保留聘用資格。
九、紀(jì)律、監(jiān)督
區(qū)紀(jì)委對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。公示期間,對(duì)擬聘人員如有異議,可以向區(qū)紀(jì)委、區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)生局紀(jì)檢組舉報(bào)投訴。
監(jiān)督電話:醫(yī)學(xué)全在,線zxtf.net.cn
0518-81888063(連云區(qū)紀(jì)委執(zhí)法室)
0518-82311299(連云區(qū)衛(wèi)生局紀(jì)檢組)
0518-81888185(連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組)
十、招聘政策咨詢
區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話:
0518-82238321(連云區(qū)衛(wèi)生局)
十一、本公告未盡事宜,由連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位負(fù)責(zé)解釋。
連云港市連云區(qū)衛(wèi)生局
連云港市連云區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2015年4月22日
附件:
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