4.筆試形式:閉卷考試?忌毻瑫r(shí)持身份證和準(zhǔn)考證參加考試。
5.最低分?jǐn)?shù)線要求:以同類試卷參加考試人員筆試平均成績85%的標(biāo)準(zhǔn)劃定最低分?jǐn)?shù)線(保留兩位小數(shù)),低于最低分?jǐn)?shù)線的不得入圍面試。
(三)面試
各崗位按筆試成績從高分到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)的1:3比例確定面試對象,其中招聘計(jì)劃3名及以上崗位按1:2確定面試對象(招聘10人以上的,為1:1.5,招聘8~9人的,按招聘10人計(jì)算面試人數(shù))。最后一名如筆試總成績相同,成績相同人員均進(jìn)入面試。面試通知書領(lǐng)取時(shí)間截止前,書面放棄面試資格的,按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試成績滿分為100分,合格分為60分,不合格人員不得參加體檢。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢2015浙江省醫(yī)學(xué)生招聘信息
按筆試、面試成績6:4計(jì)總成績,根據(jù)總成績從高分到低分按1:2比例確定體檢對象,其中招聘崗位在3個(gè)及以上的按1:1.5確定體檢對象(有小數(shù)的四舍五入)。體檢工作按人力社保部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛(wèi)生部《修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》等政策執(zhí)行醫(yī).學(xué),全 在線提供zxtf.net.cn。
應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格均不再遞補(bǔ)。
(五)考察
體檢結(jié)束后,在體檢合格人員中從高分到低分按照1:1的比例確定考察對象。考察辦法參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》。考察環(huán)節(jié)中如有不合格或放棄考察的,在該崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。總成績相同的,筆試成績高的入圍考察。
(六)公示、聘用
經(jīng)考試、體檢、考察擇優(yōu)確定擬聘用對象并公示后按規(guī)定程序聘用2015浙江省醫(yī)學(xué)生招聘信息。普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)。聘用后一律簽訂聘用合同,首次聘用人員要求在我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)5年以上。無執(zhí)業(yè)資格人員在聘用后3年內(nèi)必須取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,否則予以解聘。
擬聘用人員在聘用審批之前放棄聘用的,在該崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ);在聘用審批之后放棄聘用的,不再遞補(bǔ)。
三、其他事項(xiàng)醫(yī)學(xué).全在線zxtf.net.cn
(一)招聘工作有關(guān)情況(資格審查辦法、筆試成績、面試成績、體檢結(jié)果、擬聘人員公示等事宜)在磐安人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、磐安人才網(wǎng)和磐安衛(wèi)生網(wǎng)上公布,請及時(shí)登陸查詢,不再另行通知。大專及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生到基層工作的,按政策給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)償2015年金華市醫(yī)院最新招聘信息。
(二)考生在考試過程中違紀(jì)違規(guī)的,按照《國家公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定處理。
(三)本公告由磐安縣人力資源和社會(huì)保障局、磐安縣衛(wèi)生局共同負(fù)責(zé)解釋。對公告內(nèi)容有異議的,應(yīng)在公告發(fā)布后5日內(nèi)提出。
磐安縣人力資源和社會(huì)保障局
磐安縣衛(wèi)生局
2015年2月16日
附件:
2.招聘資格審查辦法
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