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本次考試分筆試和面試兩部分。按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40％，計(jì)算總成績(jī)。
（一)筆試
筆試委托江蘇省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心組織，考試專業(yè)詳見附件。
筆試時(shí)間為2014年12月21日（周日)上午9:00-11:00，具體地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)采用百分制，合格線為60分，原則上在考試后15個(gè)工作日內(nèi)，在江蘇省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心網(wǎng)站上公布，考生可在網(wǎng)站上查詢成績(jī)。
（二)面試
招聘單位將根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，對(duì)筆試合格線以上考生按各崗位招聘數(shù)1:2的比例確定參加面試人選，面試前，對(duì)取得面試資格的考生，由招聘單位進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，考生須持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)崗位所需的證書醫(yī)學(xué)全在線zxtf.net.cn、要求有工作經(jīng)驗(yàn)的須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明及近期2寸免冠照片1張；留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證；上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。面試審核時(shí)考生提供的信息與報(bào)名信息不一致或不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準(zhǔn)入的，取消考生面試資格，并在招考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格的進(jìn)入面試。
招聘單位將根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，對(duì)筆試合格線以上考生按各崗位招聘數(shù)1:2的比例確定參加面試人選，進(jìn)入面試人員名單將在高淳人事人才網(wǎng)站上公布，并由招聘單位通知考生領(lǐng)取面試通知書，參加面試人員須繳納面試費(fèi)100元(蘇價(jià)費(fèi)函［2007］146號(hào))。
面試在區(qū)人社局監(jiān)督、指導(dǎo)下，由區(qū)衛(wèi)生局按照批準(zhǔn)后的面試方案和公開招聘的相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)?yōu)榘俜种�，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生，并于次工作日在高淳人事人才網(wǎng)站上公布。
四、體檢、考察
考試結(jié)束后，在面試成績(jī)合格人員中根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘數(shù)1：1確定參加體檢人員，有工作單位的體檢人員需提供單位同意報(bào)考的證明，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》執(zhí)行。體檢合格后，由各招聘單位進(jìn)行考察。體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，從報(bào)考該崗位面試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
五、公示、聘用
體檢、考察合格的擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)醫(yī)學(xué)全在線zxtf.net.cn和高淳人事人才網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
公示無異議者，辦理聘用手續(xù)，聘用人員實(shí)行試用期制度，初次就業(yè)的大中專應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月，其他人員實(shí)行6個(gè)月試用期。試用期滿考核合格正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格。
符合崗位報(bào)考條件的2012、2013、2014屆畢業(yè)生兩年內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格及專業(yè)技術(shù)資格的，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。
六、招聘工作監(jiān)督、咨詢電話
（一)考務(wù)咨詢電話
省衛(wèi)生人才服務(wù)中心電話：025—83620823
聯(lián)系人：嚴(yán)周忠
（二)招聘咨詢電話
高淳區(qū)衛(wèi)生局：025-68597821、57311235
高淳區(qū)人社局：025-57338710、68613851
（三)招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-57338036
南京市高淳區(qū)衛(wèi)生局
二〇一四年十一月十四日
附件：招聘崗位信息表
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