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（三)面試。面試工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，面試小組由招聘單位主管部門工作人員、招聘單位專業(yè)技術(shù)人員和外聘專業(yè)技術(shù)人員組成，人數(shù)不少于7人。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，以現(xiàn)場(chǎng)提問的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者從事醫(yī)療衛(wèi)生工作所必備的基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本能力。由面試小組集體現(xiàn)場(chǎng)打分，當(dāng)場(chǎng)亮分，當(dāng)場(chǎng)匯總成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn)醫(yī)學(xué).全在.線zxtf.net.cn，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組與甘肅中醫(yī)學(xué)院協(xié)商后確定。
（四)綜合成績(jī)確定。面試結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)參加面試人員按學(xué)業(yè)成績(jī)占70%，面試成績(jī)占30%的比例匯總綜合成績(jī)，根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)，按照各招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定考察人選。
（五)考察。由招聘單位主管部門組織，通過學(xué)校和原戶籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū))對(duì)考察人選的政治思想、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，形成書面考察結(jié)論。考察合格者，簽訂擬聘人員協(xié)議。
（六)復(fù)審。與招聘單位簽訂了擬聘人員協(xié)議的2015屆學(xué)生畢業(yè)后，由招聘單位主管部門對(duì)擬聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件資料進(jìn)行復(fù)審，未能按期取得畢業(yè)證和學(xué)位證的，終止擬聘協(xié)議。
（七)體檢。與招聘單位簽訂了擬聘人員協(xié)議的學(xué)生畢業(yè)后，由招聘單位主管部門參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行)〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))組織體檢，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。
（八)聘用。對(duì)體檢合格人員，由招聘單位按照《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
三、其他醫(yī)學(xué).全在.線zxtf.net.cn
考察、體檢不合格或者不符合招聘條件的，取消聘用資格。形成的崗位空缺，本次招聘不進(jìn)行遞補(bǔ)。
本次招聘的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，一經(jīng)聘用，五年內(nèi)不允許調(diào)離本單位。
電話：酒泉市人社局0937-2618488
聯(lián)系人：劉世生手機(jī)：15339889988
酒泉市人力資源和社會(huì)保障局
2014年11月6日
附件：
2014年全國(guó)各地最新醫(yī)學(xué)招聘信息收集》》》
