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2013年10月即墨市衛(wèi)生事業(yè)單位選聘人才公告

來源:本站原創(chuàng) 更新:2013-10-9 求職論壇

四、現(xiàn)場資格審查

擬進入面試范圍的應(yīng)聘人員,按應(yīng)聘崗位規(guī)定的條件,攜帶相關(guān)證明材料,在規(guī)定時間內(nèi)參加現(xiàn)場資格審查。未按規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格審查的,視為自動放棄,取消進入面試范圍資格。因資格審查不合格或棄權(quán)等原因產(chǎn)生的空缺,可按筆試成績依次遞補。

現(xiàn)場資格審查需提交的材料:

1.《報名登記表》(附件醫(yī)學 全在.線提供www.med126.com)1份。

2.相關(guān)證明材料原件及復印件各一份。相關(guān)證明材料主要包括:學歷證書、二代身份證及報考職位所要求的資格證書等。碩士研究生根據(jù)崗位要求提交證明專本碩為同一專業(yè)系列的學歷證書。受戶籍(生源地)限制的考生,需提交能證明戶籍(生源地)的戶口薄。報考有工作經(jīng)歷要求崗位的,需提供相關(guān)工作經(jīng)歷年限證明(加蓋單位公章,計算時間截止2013年10月31日)。所有復印件均用A4紙復印。

3.屬機關(guān)事業(yè)單位在編人員的,需提交由用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明1份。

4.屬定向、委培畢業(yè)生的,需提交定向、委培單位出具的同意應(yīng)聘證明1份。

五、面試

面試工作嚴格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》(青人辦發(fā)〔2009〕146號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》(青人社發(fā)〔2011〕29號)組織實施。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方法,面試成績于面試當天向考生公布醫(yī)學全在線www.med126.com。

面試人員需繳納考務(wù)費70元/人。特困大學生、低保人員,持相關(guān)有效證件的原件及復印件,可減免考務(wù)費。

六、成績核算

按筆試、面試成績各占50%的比例百分制加權(quán)計算應(yīng)聘人員的總成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分,尾數(shù)四舍五入。

七、體檢考察

按照總成績,分招聘崗位,按1:1比例等額確定體檢考察人員。進入體檢范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績高低依次確定進入體檢范圍人員,筆試成績再相同的,采取加試筆試的形式?jīng)Q定進入體檢范圍人員。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補。

體檢和考察工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(暫行)》(青人發(fā)〔2006〕7號)等規(guī)定執(zhí)行,體檢費用自理。

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