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(三)綜合考核方式
1、筆試：由市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。醫(yī)學(xué)類崗位的筆試分為基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩個科目，按基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識各占50%合成筆試成績(總分100分)。非醫(yī)學(xué)類崗位(計算機(jī)、財會、藝術(shù)設(shè)計、英語教學(xué)、輔導(dǎo)員)筆試分為基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識兩科醫(yī).學(xué).全.在.線zxtf.net.cn，按基礎(chǔ)知識40%，專業(yè)知識60%合成筆試成績(總分100分)。筆試時間初定3月30日，以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)�？忌捎�3月28-29日登陸長沙人才網(wǎng)打印準(zhǔn)考證，筆試時需攜帶正式有效身份證及準(zhǔn)考證原件。
筆試后，按相同專業(yè)代碼崗位計劃招聘總數(shù)1：3的比例依筆試成績由高分到低分確定該類崗位筆試合格人員，筆試成績相同的，按專業(yè)知識成績排名先后確定。如某類崗位計劃總數(shù)與該類崗位報考人員總數(shù)比例低于1：3的，則采取劃取合格分?jǐn)?shù)線的方法確定筆試合格人員。
2、志愿填報：筆試合格人員登陸長沙人才網(wǎng)進(jìn)行志愿填報，每人最多可以填報三個志愿，按各單位崗位計劃招聘數(shù)1:3的比例，根據(jù)考生所填志愿醫(yī)學(xué)全.在線提供，依筆試成績排名確定進(jìn)入各單位相應(yīng)崗位的考核人員。筆試合格人員中填報的第一志愿未進(jìn)入考核的，根據(jù)成績優(yōu)先的原則，按二、三志愿進(jìn)行分配。三次志愿分配完之后仍未入圍考核的考生由市衛(wèi)生局按相同專業(yè)代碼進(jìn)行調(diào)劑，不服從調(diào)劑的考生視為自動放棄。
3、考核：具體考核方案由用人單位制定并報市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后組織實施。具體考核時間另行通知，考核時需攜帶身份證及筆試準(zhǔn)考證原件。
4、確定體檢人員：按筆試成績占40%，面談成績占20%､專業(yè)考核成績占40%合成考生總成績,根據(jù)總成績，按各單位崗位計劃數(shù)1：1的比例依總成績由高分到低分確定參加體檢人員�？偝煽兿嗤模磳I(yè)考核成績排名先后確定。
5、體檢：由市衛(wèi)生局和用人單位共同組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄取公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。
6、考察：用人單位采取走訪調(diào)查、查閱資料等形式醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站www.med126.com，對體檢合格人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、擬任崗位資格等條件進(jìn)行綜合考察。
7、資格終審：由用人單位將考察合格人員相關(guān)材料報市人力資源和社會保障局進(jìn)行資格終審。
8、缺額遞補(bǔ)：考核、體檢、考察和資格終審等各環(huán)節(jié)中入圍人員因自動放棄或健康等原因?qū)е旅~空缺，按相關(guān)考試(考核)成績由高分到低分從上一環(huán)節(jié)人員中依次遞補(bǔ)。
9、錄取：資格終審合格人員即為擬錄取人員。
(四)公示、簽訂合同
用人單位將擬錄取人員名單報市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局審核，由市人力資源和社會保障局審核后下達(dá)錄取批復(fù)，用人單位對錄取名單進(jìn)行公示，公示時間7個工作日，公示無異議后，用人單位與錄取人員簽訂正式勞動合同。
聯(lián)系電話：市衛(wèi)生局人事處：88666421
監(jiān)督電話：市衛(wèi)生局監(jiān)察室：88666425 市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處：84907997
相關(guān)網(wǎng)站：http://www.cshr.com.cn http://www.csswsj.gov.cn
長沙市衛(wèi)生局
長沙市人力資源和社會保障局
二〇一三年三月十三日
附件：2013年長沙市衛(wèi)生局招聘畢業(yè)生計劃
